当月5号离职社保怎么办
宁波镇海区律师
2025-03-14
5号离职,当月社保单位仍应缴纳。依据《劳动法》规定,员工离职当月,单位需为其缴纳社保至离职日。未及时停缴或续缴,可能导致社保断缴,影响个人医疗、养老等权益。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫离职后社保处理,可续缴或停缴。若很快找到新工作,可由新单位续缴;若暂无工作,可选择个人以灵活就业者身份续缴,或待找到工作后再由新单位补缴。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫离职后社保需处理。操作如下:1. 若当月内找到新工作,告知新单位社保账号,由其续缴;2. 若未找到工作,可去社保局办理个人续缴手续,按灵活就业者标准缴纳;3. 长时间未工作,社保断缴后,找到工作再由新单位补缴,但需注意补缴可能产生的滞纳金及影响。
下一篇:暂无 了