公司破产工作8年被辞退赔偿多少

公司破产被辞退有补偿,按工作年限计算。依据《劳动合同法》,每工作一年补偿一个月工资,未及时补偿将损害员工合法权益。
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破产被辞退有补偿。操作:1. 确认工作年限;2. 按每满一年补偿一个月工资计算补偿金;3. 与公司协商补偿事宜;4. 如协商不成,可申请劳动仲裁。
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公司破产辞退常见处理是协商补偿。可根据《劳动合同法》规定,按工作年限计算补偿金,与公司协商达成一致。
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