工作满2年不到2年半赔偿金怎么算的

赔偿金按经济补偿标准的双倍算。工作满2年不到2年半，按2.5个月工资计算。《劳动合同法》有明确规定，不满2年半按2.5年算，即赔偿5个月工资。若不及时支付，劳动者可申请劳动仲裁。
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按2.5倍月薪赔偿。处理方式：1.与单位沟通，要求按法规赔偿；2.沟通无果，向劳动部门申请调解；3.调解不成，准备证据提起劳动仲裁；4.仲裁不服，向法院提起诉讼。
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常见处理方式为协商、调解、仲裁、诉讼。首先尝试与单位协商，协商不成可申请调解，调解无果则提起仲裁，仲裁不服再提起诉讼。